İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Akademik Kadro İlanları

İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ bünyesinde yayımlanan akademik kadro ilanları yapay zeka ile "adrese teslim" (kişiye özel) olma ihtimaline göre analiz edilmiştir. Her ilana 0-100 arası Asuman Skoru verilir; yüksek skor ilanın belirli bir adaya göre düzenlenmiş olabileceğini gösterir.

Analiz İstatistikleri

1533
Toplam Analiz Edilen İlan
64
Adil İlan
605
Şüpheli İlan
1
Adrese Teslim
863
Yüksek Risk

Ortalama Nepotizm Risk Skoru

Tüm akademik ilanların ortalama analiz skoru

55.2

Analiz Edilmiş Akademik Kadro İlanları

42
Biraz Şüpheli

İstanbul Arel Üniversitesi Rektörlüğü Öğretim Elemanı Alım Duyurusu - ()

İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ

"Hafif daraltıcı ama hala birden fazla kişiye uyabilecek şartlar. Normal akademik ilan."

💬 Sağlık Yönetimi yüksek lisans ve 2 yıl tecrübe... Sanki o yüksek lisansı yapan herkes direktör oldu! Yine de hakkıyla girme ihtimali var, umut fakirin ekmeği.

14.01.2026 Son: 10.01.2026
Detay → İlana Git ↗
68
Babişko Devrede

İstanbul Arel Üniversitesi Rektörlüğü Öğretim Elemanı Alım Duyurusu - 2 ()

İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ

"Belirli tecrübe ve sertifika kombinasyonu var ama yine de birkaç kişi uyabilir."

💬 Kabin memurluğunda 5 yıl uçuş tecrübesi + eğitmen sertifikası istemek... Sanki 'Ayşe Hanım'dan başkası başvurmasın' demişler.

14.01.2026 Son: 10.01.2026
Detay → İlana Git ↗
35
Biraz Şüpheli

İstanbul Arel Üniversitesi Rektörlüğü Öğretim Elemanı Alım Duyurusu - 2 ()

İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ

"Hafif daraltıcı ama hala birden fazla kişiye uyabilecek şartlar. Normal akademik ilan."

💬 Lisans mezuniyet alanları biraz fazla çeşitli olmuş, sanki 'birinden biri mutlaka tutar' mantığıyla hazırlanmış. Ama yine de hakkıyla girilebilir gibi.

14.01.2026 Son: 10.01.2026
Detay → İlana Git ↗

Kurumlara Göre Akademik İlanlar

Topluluk Katılımı

9 📢

Kez Ses Çıkarıldı

Akademide şeffaflık için sesinizi duyurun!

Akademide Şeffaflık Manifestosu

Akademi, liyakatin kalesi olmalıdır. Üniversiteler, bilginin üretildiği ve geleceğin şekillendirildiği kutsal mekânlardır. Ancak ne yazık ki, "adrese teslim ilanlar" bu kutsal misyonu gölgeliyor. Bir kadronun tek bir kişiye özel hazırlandığı, şartların milimetrik hassasiyetle belirlendiği ilanlar, akademinin ruhuna ihanettir. Biz bu durumu değiştirmek için buradayız.

Şeffaflık, adaletin ilk adımıdır. AsumanMetre, yapay zekâ teknolojisini kullanarak akademik kadro ilanlarını analiz eder ve kamuoyuyla paylaşır. Amacımız, "torpil" ve "kayırmacılık" şüphesi taşıyan ilanları görünür kılmak, toplumsal farkındalık yaratmak ve kurumları hesap verebilirliğe davet etmektir. Her ses çıkarma, her paylaşım bu mücadelenin bir parçasıdır.

Değişim, sessizliği bozanlarla başlar. Bu platform satirik bir yaklaşımla ciddi bir soruna dikkat çekiyor. Haksızlığa uğrayan her akademisyen, hayallerinden vazgeçmek zorunda kalan her araştırmacı için mücadele ediyoruz. Nepotizm karanlıkta büyür; biz ışık tutuyoruz. Akademide liyakat kültürünün yeniden inşası için birlikte ses çıkarıyoruz. Çünkü adalet, susanların değil, konuşanların yanındadır.

Bu manifestoyu paylaş, sesi büyüt!

Sıkça Sorulan Sorular (SSS)

Kişiye özel ilan nasıl anlaşılır?

Adrese teslim ilanları tespit etmenin birkaç yolu var: İlanda çok spesifik tez konusu veya araştırma alanı belirtilmesi, belirli bir yabancı dil veya sertifika şartı konması, başvuru süresinin çok kısa tutulması, ve şartların sadece tek bir kişiye uyacak şekilde düzenlenmesi. AsumanMetre yapay zeka ile bu kriterleri otomatik analiz eder.

Akademik ilanda tez başlığı yazması yasal mı?

Yasal olarak ilanlarda "genel alan" belirtilmesi yeterlidir. Ancak çok spesifik tez başlığı veya araştırma konusu yazılması, ilanın belirli bir kişiye yönelik hazırlandığının güçlü bir işaretidir. YÖK mevzuatına göre kadro ilanları objektif kriterlere dayalı olmalıdır. Milimetrik şartlar adil rekabeti engelleyebilir.

Belirli bir adayı tarif eden ilanlar hakkında ne yapabilirim?

Şüpheli ilanları YÖK, Kamu Denetçiliği Kurumu (Ombudsman) veya ilgili üniversitenin etik kuruluna şikayet edebilirsiniz. Ayrıca idari mahkemede dava açılabilir. AsumanMetre'de "📢 Ses Çıkar" butonuyla toplumsal farkındalık yaratabilir, ilanı sosyal medyada paylaşabilirsiniz.

Babişko Asuman kimdir?

Babişko Asuman, akademide nepotizm ve torpili simgeleyen satirik bir karakterdir. "Senin için hangi kadroyu ayarladı?" sorusuyla akademik ilanların şeffaflığını sorguluyor. AsumanMetre platformunun maskotu olarak, liyakat mücadelesinin sembolü haline gelmiştir.

Üniversite kadro ilanları iptal davası nasıl açılır?

Akademik kadro ilanı sonucuna itiraz için önce üniversiteye idari başvuru yapılmalıdır. Ret durumunda 60 gün içinde İdare Mahkemesi'ne dava açılabilir. İlanda objektif olmayan şartlar, usulsüzlük veya eşitsizlik tespit edilirse mahkeme ilanı iptal edebilir. Hukuki destek için bir idare hukuku avukatına danışmanız önerilir.

Asuman Skoru (Torpil Metre) nasıl hesaplanıyor?

Asuman Skoru, Google Gemini yapay zeka modeli tarafından hesaplanır. İlan metni analiz edilerek; şartların spesifikliği, başvuru süresi, tez/araştırma konusu detayları, dil/sertifika gereksinimleri ve diğer faktörler değerlendirilir. 0-100 arası puan verilir: 0-30 "Temiz", 31-50 "Biraz Şüpheli", 51-85 "Şüpheli / Babişko Devrede", 86-100 "Adrese Teslim" olarak sınıflandırılır. Ayrıntılar için metodoloji sayfasına bakın.