Asuman Skoru Metodolojisi
Asuman Skoru, Türkiye'deki akademik kadro ilanlarının "adrese teslim" (kişiye özel) olma riskini 0 ile 100 arasında ölçen, yapay zeka tabanlı bir nepotizm risk skorudur. Skor yükseldikçe ilanın belirli bir adaya göre yazılmış olma olasılığı artar.
1. Veri kaynağı
İlanlar, resmi ilan portalı ilan.gov.tr üzerindeki akademik personel alım ilanlarından her pazartesi 06:00'da otomatik olarak toplanır. Kurum adı, kadro unvanı, yayın ve son başvuru tarihleri ile başvuru şartları metni kaydedilir.
2. Değerlendirme yöntemi
Her ilanın şart metni, standart bir değerlendirme talimatıyla Google Gemini büyük dil modeline gönderilir. Model, şartları YÖK tez başlıkları ve yayınlar gibi gerçek bir kişinin özgeçmişini tarif edip etmediği açısından değerlendirir. Temel kurallar:
- Yalnızca "X alanında tecrübe" veya "Y konusunda çalışma" şartı: en fazla 40-45 puan (normal kabul edilir)
- Genel bir alt alan (yapay zeka, biyokimya vb.): en fazla 35-40 puan
- Tek başına spesifik bir cihaz veya yöntem: en fazla 55-60 puan
- Tez başlığı düzeyinde spesifiklik: 85 puan ve üzeri
- Kısa başvuru süresi ile çok spesifik şartların birleşmesi riski artırır
- Şüphe durumunda düşük puan verilir; model aşırı tepki vermemeye yönlendirilmiştir
Model sonuç olarak bir skor, risk sınıfı, gerekçe ve kısa bir yorum üretir; bunlar ilan detay sayfasında yayımlanır.
3. Risk sınıfları
| Skor | Sınıf | Anlamı |
|---|---|---|
| 0-30 | Temiz (Hakkınla Girersin) | Genel akademik şartlar: doktora, YDS puanı, belirli bir anabilim dalından mezuniyet, deneyim süresi. Herkes başvurabilir. |
| 31-50 | Biraz Şüpheli | Daraltıcı ama makul şartlar: genel bir alt alan (ör. yapay zeka, organik kimya) veya bir konuda çalışma yapmış olmak. Birden fazla kişiye uyabilir. |
| 51-70 | Şüpheli (Babişko Devrede) | Belirli bir cihaz, yazılım, yöntem veya niş araştırma konusu isteniyor; yine de birkaç kişi uyabilir. |
| 71-85 | Adrese Teslim Kokusu | Birden fazla spesifik şartın bir arada istenmesi; kombinasyon yalnızca 1-2 kişiye uyabilir. |
| 86-100 | Adrese Teslim / Kişiye Özel | Tez başlığı düzeyinde spesifik konu veya imkansız şart kombinasyonları; kazanan şimdiden belli görünüyor. |
4. Sınırlılıklar ve itiraz
Asuman Skoru bir risk göstergesidir; hukuki veya idari bir tespit değildir ve yapay zeka hata yapabilir. Platform satirik ve şeffaflık amaçlıdır. Her ilan sayfasındaki "AI Yanıldı" butonuyla itiraz edilebilir; itirazlar herkese açık olarak sayılır.
Sık Sorulan Sorular
Asuman Skoru nedir?
Asuman Skoru, bir akademik kadro ilanındaki başvuru şartlarının ne kadar dar ve kişiye özel tanımlandığını ölçen, 0 ile 100 arasında bir nepotizm risk skorudur. Skor yükseldikçe ilanın "adrese teslim" olma olasılığı artar.
Veriler nereden geliyor?
İlanlar, resmi ilan portalı ilan.gov.tr üzerindeki akademik personel alım ilanlarından her hafta (pazartesi) otomatik olarak toplanır.
Skoru kim hesaplıyor?
Her ilanın şart metni Google Gemini büyük dil modeline standart bir değerlendirme talimatıyla gönderilir; model skor, risk sınıfı, gerekçe ve kısa bir yorum üretir.
Asuman Skoru kesin bir yargı mıdır?
Hayır. Skor yapay zeka tarafından üretilen bir risk göstergesidir, hukuki veya idari bir tespit değildir. Kullanıcılar "AI Yanıldı" butonu ile itiraz edebilir.
Verilere erişim: istatistikler · RSS · llms-full.txt